Le mouvement de mutation de cette année comportait 81 demandes.
Même si ce chiffre semble conséquent, il reste encore 60 postes vacants dans le département après le mouvement national, malgré l’arrivée de 58 affectations de cadres B.
La principale difficulté de cette CAPL consistait en l’affectation des agents en position d’ALD.
Suite à notre demande la direction nous a fourni les fiches de souhaits de ces agents.
Cela nous a permis de défendre plusieurs dossiers pour lesquels nous avons obtenu satisfaction.
Cependant, il nous manque toujours les fiches de souhaits intra direction ce qui limite la lisibilité du mouvement.
Malgré les avancées notables obtenues lors de cette CAPL, la CGT a été contrainte de voter contre ce mouvement de mutation, en effet tous les agents n’ont pas obtenu satisfaction et les vacances d’emplois n’ont pas été comblées.